Мотивация высоко- квалифицирован- ных работников


Сила компании заключается в том, чтобы определить, привлечь и удержать в организации специалистов высокого класса. Людей, способных разрабатывать успешные и победные стратегии, которые являются решающими в обеспечении конкурентного преимущества.

Вообще, специалистов высокого класса проще охарактеризовать, чем найти. Это люди с очевидно-безграничной энергией и энтузиазмом. Они полны идей и добиваются цели быстро и эффективно. Они воодушевляют других не только своей зажигательной речью, но также и силой своего примера. Люди такой категории могут привести организацию, в которой они работают, на величайшие вершины.
Проблема заключается в том, что люди такого качества очень привлекательны для конкурентных компаний, которые не прочь переманить такие высококвалифицированные кадры. Негативные финансовые последствия при уходе таких людей очевидны: затраченные деньги за дорогое обучение, также резкое снижение...